くだらねえ

上から求められた残業時間の超過の要因を羅列したぞよ。

もうね、機種開発の管理業務とチームリーダー業務をやれば残業時間もかさむさ。来週からまた１人増えて15人となるチームメンバーの勤怠管理。15人分、単純に１分計算で月５時間。

機種開発の制作管理してたらチェックバック対応は定時以降が普通だし。わかってて聞くって何なん？

減量プロジェクト、今のところ順調に進んでます。

１ヶ月前と比べてマイナス3.3キロ。頑張ります。